Plus j’avance lentement, moins je perçois!
Le Gouvernement a fait ses dernières propositions concernant la révision de la grille de catégorie B.
I - La fusion B – C II
L’Administration refuse de revenir sur ce principe. Les FP-CGC se sont opposées à cette fusion qui est une régression par rapport au protocole DURAFOUR.
L’Administration a refusé la proposition de faire deux annexes au futur décret commun catégorie B, une annexe pour le B et une pour le CII.
La filière médico sociale sera traitée à minima par la grille proposée pour le B C II et certains corps passeront en catégorie A.
II – Le passage en A
Le Gouvernement est prêt à laisser la main aux ministères pour le passage en catégorie A de certains corps dans des conditions à définir, cela concernera les TSEF à la Défense et éventuellement cela pourrait concerner les greffiers à la Justice à la demande des Fonctions Publiques- CGC.
III – La grille indiciaire
La durée de la carrière proposée, 34 ans pour les B et 33 ans pour les C II et l’étroitesse de la grille indiciaire 325-660 et 675 en 2011 provoque une véritable régression en terme financier. Sur une carrière la perte peut dépasser 25000 euros.
Les FP-CGC se sont vues opposer un refus à toutes leurs demandes, de rehaussement de la grille, d’aménagement des durées autour de 30 ans, de différenciation de la durée entre les B et les CII pour tenir compte de la durée des études des deux catégories. Le Gouvernement a même refusé toute renégociation du deuxième grade du B.
En effet, la proposition est une carrière en 3 grades : le premier grade correspondant au 1er grade du B (IB 385-576) le dernier grade incluant le 1er grade de CII et les 2ème et 3ème grade du B (IB 339-614) et les 2ème et 3ème grade de CII (IB 404-650) et 675 en 2011.
Les FP-CGC ont protesté contre ces propositions régressives beaucoup moins favorables à terme que les actuelles grilles B et CII.
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